Reclute más rápido y de manera más inteligente
Nuestra plataforma impulsada por IA se encarga de las entrevistas iniciales para que pueda concentrarse en los mejores talentos.
Precios transparentes • Cancelación mensual
Goaleos
Análisis automatizado
Soluciones específicas para sus desafíos
Descubra cómo Goaleos resuelve los cuellos de botella específicos en su proceso de reclutamiento.
Automatizar la preselección
Filtre cientos de solicitudes en tiempo récord sin sacrificar la calidad.
Entrevistas de audio con IA
Experimente la personalidad en lugar de solo papel: almente automatizado y objetivo.
Todo de un vistazo
Sus candidatos se preseleccionan automáticamente. Vea de inmediato quién encaja mejor y gestione el estado mediante arrastrar y soltar.
Ranking automático por Fit-Score
Tablero Kanban claro
Actualizaciones de estado con un clic
Así funciona
Un proceso optimizado que le quita el trabajo manual de las manos.
Entrevistas las 24 horas
Los candidatos pueden realizar su entrevista en cualquier momento. Su pipeline se llena mientras duerme.
Información basada en datos
Obtenga análisis instantáneos con puntuación de ajuste, fortalezas y debilidades.
Alcance global
Realice entrevistas en más de 5 idiomas y encuentre talento en todo el mundo.
Reclutamiento Tradicional vs. Reclutamiento 2026
Reclutamiento Tradicional
- Escribir cartas de presentación
- Esperar semanas por una respuesta
- Revisión manual de CV (Mucho esfuerzo)
- Rechazado por falta de palabras clave
Reclutamiento 2026
- Entrevista de voz con IA instantánea
- Feedback y análisis inmediato
- Precalificación automatizada
- Matching por habilidades y personalidad
Por qué las empresas eligen Goaleos
Nuestro enfoque combina tecnología moderna con intuición humana para aliviar a los equipos de reclutamiento e inspirar a los candidatos.
Escalable
Crece con sus necesidades
Ya sea que reciba 10 o 10.000 solicitudes, Goaleos procesa cada una de ellas con el mismo cuidado y precisión.
Mayor Eficiencia
Automatice la preselección repetitiva y gane un tiempo valioso para entrevistas personales con los mejores candidatos.
Mayor Calidad
Tome decisiones basadas en datos de competencias reales en lugar de corazonadas al leer currículums.
Mejor Experiencia del Candidato
Ofrezca a los solicitantes retroalimentación inmediata y un proceso de solicitud moderno y flexible, sin tiempos de espera.
El costo oculto de los procesos de reclutamiento lentos
En la economía actual, la velocidad es la nueva moneda. El costo de la vacante a menudo se subestima.
Tecnología que empodera las decisiones humanas
Goaleos no es un simple chatbot. Nuestra avanzada tecnología de análisis de audio comprende matices y habilidades blandas.
Preguntas frecuentes
Eso depende enteramente de usted. Goaleos puede funcionar como un asistente digital para apoyar a su equipo de recursos humanos actual o, en caso de que no cuente con un equipo de selección propio, encargarse del filtrado inicial y las primeras entrevistas de forma totalmente autónoma como un reclutador virtual. De este modo, puede adaptar la plataforma exactamente a la estructura de su empresa.
Puede empezar de inmediato. Tras registrarse en Goaleos, elija el plan de suscripción que mejor se adapte a sus necesidades y publique su primera oferta de empleo. La IA estará lista para realizar las primeras entrevistas a los candidatos en ese mismo momento.
Sí, según el plan de suscripción que elija, puede personalizar su reclutador de IA. Tiene la posibilidad de configurar la personalidad y el tono de voz del avatar, así como definir preguntas obligatorias que la IA deberá plantear obligatoriamente durante la entrevista.
Sí, Goaleos cumple plenamente con el RGPD. Todos los datos personales se gestionan bajo el estricto cumplimiento del Reglamento General de Protección de Datos (RGPD). Para proteger la privacidad de los candidatos, las grabaciones de voz originales se eliminan tras el análisis; su empresa solo recibe una evaluación de competencias por escrito.